Description du poste
En tant collaborateur/trice sénior, vous jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'administration des crédits. Véritable point de référence pour l'équipe, vous contribuez à la qualité des dossiers et assurez la continuité du service en lien étroit avec le responsable.
--- VOS
--- MISSIONS ---
---
Coordonner et organiser les activités quotidiennes de l'équipe Administration CréditApporter un soutien technique et accompagner les collaborateurs sur les dossiers complexesAssurer la suppléance du responsable en son absenceTraiter les demandes de crédit pour la clientèle privée et entreprises (création, suivi et clôture des dossiers) Gérer les échanges avec les partenaires externes (notaires, assurances, caisses de pension, autorités, etc. ) Collaborer étroitement avec les conseillers et credit officersSuivre le portefeuille crédits : garanties, crédits de construction, arriérés, renouvellements hypothécaires
--- VOTRE PROFIL ---
Formation bancaire achevée (CFC ou équivalent) Minimum 3 ans d'expérience dans le domaine des crédits en SuisseÀ l'aise dans les échanges, orienté-e solutions et proactif-veOrganisé-e, fiable et attentif-ve au respect des délaisPolyvalent-e, autonome et capable de s'adapter à un environnement exigeantUn rôle varié, avec de réelles responsabilités, au cœur des processus crédits, offrant une collaboration étroite avec les équipes internes et les partenaires externes.
--- VOS
--- MISSIONS ---
---
Coordonner et organiser les activités quotidiennes de l'équipe Administration CréditApporter un soutien technique et accompagner les collaborateurs sur les dossiers complexesAssurer la suppléance du responsable en son absenceTraiter les demandes de crédit pour la clientèle privée et entreprises (création, suivi et clôture des dossiers) Gérer les échanges avec les partenaires externes (notaires, assurances, caisses de pension, autorités, etc. ) Collaborer étroitement avec les conseillers et credit officersSuivre le portefeuille crédits : garanties, crédits de construction, arriérés, renouvellements hypothécaires
--- VOTRE PROFIL ---
Formation bancaire achevée (CFC ou équivalent) Minimum 3 ans d'expérience dans le domaine des crédits en SuisseÀ l'aise dans les échanges, orienté-e solutions et proactif-veOrganisé-e, fiable et attentif-ve au respect des délaisPolyvalent-e, autonome et capable de s'adapter à un environnement exigeantUn rôle varié, avec de réelles responsabilités, au cœur des processus crédits, offrant une collaboration étroite avec les équipes internes et les partenaires externes.
Profil recherché
Formation bancaire achevée (CFC ou équivalent) Minimum 3 ans d'expérience dans le domaine des crédits en SuisseÀ l'aise dans les échanges, orienté-e solutions et proactif-veOrganisé-e, fiable et attentif-ve au respect des délaisPolyvalent-e, autonome et capable de s'adapter à un environnement exigeantUn rôle varié, avec de réelles responsabilités, au cœur des processus crédits, offrant une collaboration étroite avec les équipes internes et les partenaires externes.