Verkaufsberater:in Do-it

Chez Jumbo, toute la Suisse fait ses achats ! Nous sommes fiers d’accueillir notre clientèle et de façonner son expérience d’achat. En tant que membre de notre équipe, tu contribues précisément à cela. Assurons ensemble que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et sois partie prenante de l’expérience d’achat suisse. Jumbo, leader du marché parmi les magasins de bricolage suisses, offre à tout moment une expérience d’achat passionnante. Dans les domaines jardin, maison et loisirs, nous convainquons par un service complet, le meilleur rapport qualité-prix ainsi que des promotions attractives. Conseiller(ère) de vente Do-it Tâches

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Avec ta consultation amicale et compétente, tu enthousiasmes notre clientèle.
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Tu respectes les directives internes et assures ainsi une présentation attractive des marchandises.
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Tu manipules consciencieusement les marchandises sur notre surface de vente et en stock.
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Si nécessaire, tu aides volontiers aussi dans d’autres rayons.
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Les processus liés aux stocks, aux ventes ainsi qu’à l’inventaire font partie de la gestion des processus que tu assumes. Exigences
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Vendre et conseiller sont ta passion, la satisfaction client ta motivation ? Parfait.
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Tu parles couramment allemand, tu as de l’expérience en vente et idéalement une formation commerciale achevée : alors tu es au bon endroit.
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Bien entendu, tu es flexible quant aux horaires (du lundi au samedi). Cela fait partie du métier de la vente.
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Tu connais bien le domaine Do-it ? Cela te permettra de marquer des points pour ce poste.
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Un sourire toujours amical – c’est ton secret du succès.
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Avantages : Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobile et prépayés à prix avantageux chez Coop Mobile, réduction pour le personnel également pour le partenaire (vivant dans le même ménage), réduction sur l’abonnement général (GA)
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Conditions d’emploi : Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et 4 semaines de congé paternité payé, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, règlement flexible et attractif pour une retraite anticipée dès 58 ans accomplis
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Temps de travail : 5 semaines de vacances
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Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, soutien pour les formations externes, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement
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