Project Manager Implementation Manager - Fintech

Begleiten Sie Family Offices und Vermögensverwalter bei der Einführung einer modernen Plattform für Investment Management, Accounting und konsolidiertes Reporting. Project Manager Implementation Manager - Fintech Job description: Der Schwerpunkt der Position liegt zu rund 70% hands-on im Requirements Engineering und zu rund 30% im Projektmanagement. Requirement Engineering:

• ��
Analyse der fachlichen und prozessualen Anforderungen von Kunden aus dem Asset- und Wealth-Management-Umfeld
• ��
Strukturierte Aufnahme, Dokumentation und Priorisierung von Anforderungen
• ��
Übersetzung komplexer Kundenbedürfnisse in klare, umsetzbare System- und Prozesslösungen
• ��
Durchführung von Workshops mit Stakeholdern aus Portfolio Management, Investment Operations, Accounting, Controlling und IT
• ��
Analyse bestehender Investment-, Portfolio-, Accounting- und Reporting-Prozesse
• ��
Verantwortung für die fachliche Konzeption und Begleitung der Systemeinführung
• ��
Begleitung der Migration von Portfolio-, Transaktions-, Bewertungs- und Stammdaten
• ��
Unterstützung bei Testing, fachlicher Validierung und Abnahme Projektmanagement:
• ��
Planung und Steuerung von Implementierungsprojekten von der Anforderungsanalyse bis zum Go-live
• ��
Koordination von Projektumfang, Zeitplan, Qualität, Risiken und Change Requests
• ��
Durchführung von Anwenderschulungen und Begleitung der Kunden während der Stabilisierungsphase
• ��
Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Entwicklung und internen Fachspezialist
• ��
Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Standards, Methoden und internen Implementierungsprozessen About the customer: Unser Kunde ist ein etabliertes und wachsendes Technologieunternehmen im Finanzumfeld mit Standort in Zürich. Die Plattform ermöglicht professionellen Investoren, komplexe Vermögensstrukturen, unterschiedliche Anlageklassen und mehrere Depotbanken zentral abzubilden und auszuwerten. Das Unternehmen verbindet moderne Softwarelösungen mit fundiertem Know-how aus Wealth Management, Investment Operations und Accounting. Sie erwartet ein dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, direktem Kundenkontakt und viel Gestaltungsspielraum. Requirements:
• ��
Rund 5 Jahre relevante Berufserfahrung im Asset Management, Portfolio Management, Wealth Management, Family-Office-Umfeld, Fintech, Banking oder in der Beratung
• ��
Erfahrung mit Portfolio-Management-Systemen , Investment-Plattformen oder vergleichbaren Finanzapplikationen
• ��
Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finance, Accounting, Banking, Wirtschaftsinformatik, Finanzmathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• ��
Eine Projektmanagement-Zertifizierung, beispielsweise PMP, PRINCE2 oder IPMA , ist von grosser Vorteil
• ��
Nachweisliche Erfahrung in der Leitung von mind. zwei vollständigen Implementierungsprojekten als Projektmanager
• ��
Fundierte Erfahrung im Requirements Engineering und in der Übersetzung fachlicher Anforderungen in konkrete Systemlösungen
• ��
Sehr gutes Verständnis von Investment- und Portfolioprozessen
• ��
Gute Kenntnisse verschiedener Anlageklassen wie Aktien, Obligationen, Fonds, strukturierte Produkte und alternative Anlagen
• ��
Erfahrung mit Datenmigrationen, Testing, fachlicher Validierung und Systemeinführungen
• ��
Fähigkeit, komplexe Themen strukturiert zu analysieren und verständlich zu kommunizieren
• ��
Ausgeprägte Kundenorientierung und professionelles Stakeholder-Management
• ��
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• ��
Fähigkeit, mehrere Themen und Kundenprojekte parallel zu koordinieren
• ��
Sehr gute Excel-Kenntnisse und eine hohe Affinität zu Daten und Technologien
• ��
Fliessende Deutschkenntnisse (min. C1) und gute Englischkenntnisse, zusätzliche Französisch- oder Italienischkenntnisse sind von Vorteil. Compensation benefits:
• ��
Abwechslungsreiche Kundenprojekte im Schweizer und internationalen Wealth-Management-Umfeld
• ��
Hoher Gestaltungsspielraum und direkte Verantwortung für eigene Projekte
• ��
Flexible Arbeitsmodelle und moderne Anstellungsbedingungen
• ��
Individuelles Budget für fachliche und persönliche Weiterbildung
• ��
Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden FinTech-Unternehmen
• ��
Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
• ��
Fitness-Abonnement und weitere Zusatzleistungen
• ��
Modernes Smartphone zur privaten und geschäftlichen Nutzung
• ��