Description du poste
Ihre Aufgaben:
- €¢ Verantwortung für einen reibungslosen und professionellen Büroalltag sowie Sicherstellung effizienter administrativer Abläufe
- €¢ Unterstützung der Geschäftsleitung in organisatorischen und administrativen Belangen
- €¢ Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Administrationsteams
- €¢ Organisation und Koordination von Meetings, Terminen sowie internen Projekten
- €¢ Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen
- €¢ Unterstützung und Koordination sämtlicher administrativer HR-Prozesse (Eintritte, Austritte, Personalstammdaten, Versicherungen, Zeiterfassung und Dokumentationen)
- €¢ Unterstützung in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung inklusive Mahnwesen
- €¢ Prüfung, Kontierung und Verwaltung von Rechnungen sowie Unterstützung administrativer Finanzprozesse
- €¢ Überwachung offener Forderungen und Abklärungen bei Zahlungsverzögerungen
- €¢ Unterstützung und Koordination der administrativen Auftragsabwicklung
- €¢ Betreuung und Koordination von Lieferanten, externen Dienstleistern sowie der Büroinfrastruktur
- €¢ Ansprechpartner/in für IT-, Infrastruktur- und organisatorische Themen
- €¢ Pflege und Weiterentwicklung von Ablagesystemen sowie Erstellung und Verwaltung von Dokumentationen
- €¢ Optimierung bestehender Prozesse und Sicherstellung eines effizienten Informationsflusses innerhalb des Unternehmens Ihr Profil:
- €¢ Kaufmännische Grundausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- €¢ Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem Handelsunternehmen
- €¢ Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, vorzugsweise SAP R/3; Kenntnisse in Microsoft Dynamics sind von Vorteil
- €¢ Gute Kenntnisse in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung sowie Verständnis für HR- und Finanzprozesse
- €¢ Sehr gute MS-Office-Kenntnisse (Outlook, Excel und PowerPoint)
- €¢ Ausgeprägte Organisationsfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise
- €¢ Hohe Diskretion, Vertrauenswürdigkeit und Dienstleistungsorientierung
- €¢ Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit stilsicherem Deutsch; Französisch und Englisch sind von Vorteil
- €¢ Flexibel, belastbar und Freude an einer vielseitigen Drehscheibenfunktion
- €¢ Erste Führungserfahrung oder die Motivation, ein kleines Team erfolgreich zu führen Das dürfen Sie erwarten:
- €¢ Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Schlüsselposition mit grossem Gestaltungsspielraum
- €¢ Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und kurze Entscheidungswege
- €¢ Ein vielseitiges Aufgabengebiet mit Verantwortung in den Bereichen Administration, HR, Finanzen und Organisation
- €¢ Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld
- €¢ Moderne Arbeitsmittel sowie attraktive Anstellungsbedingungen
- €¢ Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln
- €¢
Détails du poste
📍 Localisation
Ch→
Type de contrat
Temps plein→
Mode de travail
Sur site
Secteur
Services en général→
Catégorie professionnelle
4 – Clerical Support
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Net estimé / an
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Net estimé / mois
Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025. Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus.