Description du poste
Prise de poste : 1er juin 2027 Lieu de travail : Berne Les RH ne commencent pas par des formulaires ou des systèmes, mais par les personnes. Avec ton équipe, tu veilles à ce que les collaborateurs et les responsables puissent compter sur des services fiables et tu développes continuellement nos services RH. Tes tâches
- €¢ Diriger le centre de services RH avec cinq collaborateurs
- €¢ Assurer une organisation efficace et le développement continu du secteur (digitalisation)
- €¢ Gérer et coordonner les sujets RH en tant que membre de l'équipe de direction RH
- €¢ Participation opérationnelle pour les domaines organisationnels attribués Ton profil
- €¢ Formation commerciale CFC ou formation équivalente
- €¢ Formation complémentaire en tant que spécialiste RH avec brevet fédéral ou équivalent
- €¢ Expérience professionnelle dans les services RH ou l'administration RH
- €¢ Expérience en gestion ainsi que plaisir à développer les collaborateurs
- €¢ Allemand niveau C2, connaissances en français un atout Nous t'offrons Tu peux à juste titre t'attendre à ce que le canton de Berne soit un employeur équitable à tous égards avec d'excellentes conditions d'emploi. En plus :
- €¢ Horaires flexibles avec télétravail
- €¢ Bureaux dans la Kramgasse au cœur de la plus belle vieille ville du monde
- €¢ Une équipe serviable et pleine d'humour qui relève les défis ensemble et partage les succès
- €¢
Détails du poste
📍 Localisation
3000 Bern (BE)→
Type de contrat
Temps plein→
Mode de travail
Sur site
Taux d'activité
33.6 - 33.6 hours/week
Secteur
Admin. publique / Association→
Catégorie professionnelle
Commercial / Admin. / RH / Consulting / CEO / Ressources humaines / Formation
Poste(s) à pourvoir
60
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Net estimé / an
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Déductions sociales estimées
AVS/AI/APG—
Chômage (AC)—
LPP (2e pilier)—
AANP—
Estimation indicative basée sur les taux de cotisations sociales suisses 2025. Les impôts cantonaux, communaux et fédéraux ne sont PAS inclus.