Bereichsleiter Finanzen und Services (m/w/d)

Façonnez activement l'avenir d'une entreprise établie Pour une PME suisse prospère et dirigée par son propriétaire, nous recherchons une personnalité entrepreneuriale et dotée de fortes capacités de leadership en tant que Responsable du département Finances et Services (h/f/d) . Dans ce poste clé polyvalent, vous assumez la responsabilité globale des domaines administratifs essentiels et contribuez de manière significative au développement et à la professionnalisation de l'organisation. En tant que membre de la direction, vous travaillez en étroite collaboration avec la direction de l'entreprise, apportez une contribution essentielle au développement durable de l'entreprise et agissez en tant que partenaire de confiance pour les questions opérationnelles et stratégiques. Responsable du département Finances et Services (h/f/d) Vos tâches

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Responsabilité des ressources humaines, y compris l'administration du personnel, le développement des collaborateurs et l'optimisation des processus RH
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Responsabilité de la finance et de la comptabilité du groupe, y compris la budgétisation, les clôtures, la consolidation, la planification de la liquidité et le contrôle de gestion
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Gestion et développement des processus, systèmes et structures administratifs
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Optimisation et numérisation des processus ainsi que promotion d'une organisation efficace et tournée vers l'avenir
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Collaboration étroite avec la direction sur les questions opérationnelles et stratégiques ainsi que rôle de partenaire de réflexion pour le CEO
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Soutien actif des domaines opérationnels afin de simplifier les processus administratifs et de soulager les collaborateurs dans leur travail quotidien Votre profil
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Formation commerciale ou économique supérieure ou formation continue comparable avec une expérience approfondie en finance, organisation, RH et processus d'entreprise ainsi qu'une expérience de plusieurs années dans une fonction de direction similaire
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Large compréhension des ressources humaines, des finances, de l'organisation et des processus d'entreprise
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Esprit pratique prononcé combiné à une capacité de réflexion stratégique
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Grande compétence sociale, fiabilité et discrétion
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Goût pour les processus de changement ainsi que pour le développement des organisations et des collaborateurs
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Esprit entrepreneurial et forte volonté de façonner
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Compréhension approfondie des besoins d'une PME à orientation opérationnelle ainsi que plaisir à développer les processus non seulement conceptuellement, mais aussi à les mettre en œuvre pratiquement avec les collaborateurs Vos avantages
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Un poste clé polyvalent avec une influence directe sur le développement de l'entreprise
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Participation au niveau de la direction avec des voies de décision courtes
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Un domaine d'activité exigeant et varié
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Une grande marge de manœuvre et la possibilité d'apporter des changements durables
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