Bäcker:in - Konditor:in

Chez Coop, la Suisse fait ses courses ! Nous sommes fiers d’accueillir notre clientèle et de façonner son expérience d’achat. En tant que membre de notre équipe, tu contribues précisément à cela. Assurons ensemble que notre clientèle revienne toujours avec plaisir et sois partie prenante de l’expérience d’achat suisse. Boulanger·ère - Pâtissier·ère Tâches

• ��
Grâce à notre boulangerie ouverte, tu partages ta passion avec notre clientèle.
• ��
Sur place, tu produis pains, viennoiseries, pâtisseries et produits de confiserie. Ton savoir-faire est au cœur de ton travail.
• ��
Pour les souhaits des clients, tu peux laisser libre cours à ta créativité, les conseiller et préparer les commandes en conséquence.
• ��
Nos horaires attractifs favorisent un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Exigences
• ��
Tu as déjà acquis une expérience professionnelle en boulangerie ou idéalement une formation de base achevée en tant que boulanger·ère ou pâtissier·ère.
• ��
Tu es une personne amicale et orientée vers le travail en équipe avec une présentation soignée.
• ��
Tu apprécies le contact direct avec la clientèle et aimes conseiller avec passion.
• ��
Tu maîtrises bien l’allemand : à l’oral et à l’écrit.
• ��
Tu appliques rigoureusement les exigences et directives de qualité.
• ��
Avantages : Réduction sur l’offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois plus de superpoints au supermarché, jusqu’à 20 % de réduction sur diverses prestations d’assurance, jusqu’à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile, carte Reka : réduction à l’achat, réduction chez Mobility CarSharing, rabais personnel également pour le·la partenaire (vivant dans le même foyer), réduction sur l’abonnement général, réductions lors d’événements culturels, réductions pour les activités de loisirs
• ��
Conditions d’emploi : Caisse de pension : 2/3 versés par Coop, conditions d’emploi attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d’épargne à la caisse de pension, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé
• ��
Temps de travail : 5 semaines de vacances, modèles horaires flexibles
• ��
Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec de nombreuses possibilités de développement, offres de formation initiale et continue du L-CCT et de Coop
• ��
Durabilité : Engagement pour les personnes, les animaux et la nature avec plus de 400 actions
• ��
Communication : application interne pour les collaborateurs
• ��