Automobilverkäufer/-in für Kia

Was Sie über uns wissen sollten Die Emil Frey Gruppe ist nicht nur ein Schweizer Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung, sondern auch eine der führenden Firmen der Automobilbranche. Qualität, Tradition, Innovation und Kundenorientierung sind die tragenden Pfeiler des Unternehmens. Dabei liegt der Fokus der Aktivitäten auf dem Import von Automarken, dem Betrieb von Garagen, der Logistik von Ersatz- und Zubehörteilen sowie der Erbringung von Finanzdienstleistungen. Mit 19 Weltmarken unter einem Dach verfügt das Emil Frey AG Autocenter Safenwil über die vielfältigste Markenpalette im Mittelland. Automobilverkäufer/-in für Kia Ihre Aufgaben

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Begleitung der Kunden durch den gesamten Customer Journey
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Leadmanagement (Bearbeitung telefonischer und schriftlicher Kundenanfragen)
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Führen von Kundengesprächen und administrative Abwicklung des Verkaufsprozesses (Offerterstellung, Finanzierung, Versicherung und Garantieverlängerungen)
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Pflege der bestehenden Kundschaft sowie Neukundenakquisition
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Instruktionen bei der Fahrzeugübergabe
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Mithilfe an internen Ausstellungen Ihr Profil
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Eine abgeschlossene Lehre im Autogewerbe mit einem EFZ oder als Detailhandelsfachmann/-frau EFZ
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Verkaufstalent mit Leistungszeugnis oder mit Drang zur Spitzenleistung – nicht nur mitwirken, sondern den Erfolg aktiv herbeiführen
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Begeisterung für den Automobilverkauf und alles, was Benzin, Strom und Innovation verkörpert
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Kunden- und serviceorientierte Persönlichkeit mit starken Kommunikationsfähigkeiten sowie einem souveränen und überzeugenden Auftreten
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Deutsche Muttersprache zwingend; gute Englisch- und Französischkenntnisse sind von Vorteil
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Flexibilität, hohe Lernbereitschaft und Affinität zu neuen Technologien sowie Innovationen
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Führerschein Kat. B Was wir Ihnen bieten Sie finden bei uns eine neue Herausforderung mit spannenden Aufgaben und vielem mehr:
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Attraktives leistungsbasiertes Lohnsystem
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Vorführwagen zur privaten Nutzung
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Bestehender Kundenstamm
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Zahlreiche Vergünstigungen (Neu- und Gebrauchtwagen, Servicearbeiten und Ersatzteile, Fahrzeug- und Krankenversicherungen, Tankkarten, Hotels und vieles mehr)
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Eine eigene, attraktive Pensionskasse als unabhängige Vorsorgeeinrichtung
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Eine langfristige Unternehmensperspektive
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Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungs-Möglichkeiten
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Mindestens 25 Tage Ferien
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Gratisparkplatz
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Eigenes Personalrestaurant Wie Sie uns kontaktieren können Melanie Achini, Lokale Personalverantwortliche freut sich auf die vollständige Bewerbung (u.a. Lebenslauf, Arbeitszeugnisse, etc.) via des Links "Jetzt bewerben!". Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Weibliche und anderweitige Geschlechteridentitäten werden dabei ausdrücklich mitgemeint. Diversität bedeutet für uns auch, dass Menschen in Teams zusammenarbeiten, die durch ihre Einzigartigkeit und Unterschiedlichkeit die bestmöglichen Ergebnisse erzielen. Wir sind davon überzeugt, dass eine vielfältige Belegschaft, sowie eine integrative Kultur es uns ermöglichen, unser volles Potenzial auszuschöpfen.