Anwaltsassistenz - Transactions / M&A (80%)

Pour soutenir notre équipe Transactions, nous recherchons pour un emploi temporaire de janvier à septembre 2027 (80%) au siège principal à Zurich un assistant ou une assistante juridique. Un engagement à long terme n'est pas exclu. Assistant juridique - Transactions / F&A (80%) Poste :

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Soutien à nos associés, avocats et gestion de leurs secrétariats
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Diverses tâches administratives et organisationnelles
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Organisation fluide du quotidien au bureau et coordination des rendez-vous
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Traitement fiable et rapide de la correspondance exigeante en allemand et en anglais
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Organisation de voyages et d'événements
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Facturation Votre profil :
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Formation commerciale achevée ou équivalente ainsi que
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Quelques années d'expérience professionnelle dans le domaine du secrétariat, de préférence dans un cabinet d'avocats
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Maîtrise des programmes MS Office
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Excellente maîtrise de l'allemand et très bonnes connaissances en anglais (la connaissance d'autres langues étrangères est un atout)
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Personnalité proactive, réfléchie, flexible avec une grande capacité d'assimilation
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Méthode de travail autonome orientée service avec un sens aigu de la qualité
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Vous gardez toujours une vue d'ensemble en période de forte activité, établissez correctement les priorités et répondez habilement aux besoins des avocats. Ce que nous vous offrons :
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Poste de travail proche du lac dans notre siège principal à Zurich-Seefeld
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Modèles de travail flexibles
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Défis passionnants dans des domaines d'activité variés. Aucun jour ne ressemble à un autre.
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Hiérarchies plates et événements d'équipe réguliers À propos de nous : Walder Wyss fait partie des cabinets suisses leaders en droit des affaires. En bref : six sites dans toutes les régions linguistiques. Plus de 300 experts juridiques. Plus de 130 personnes dans les fonctions de support. Défis passionnants dans des domaines d'activité variés. Aucun jour ne ressemble à un autre. Vous vous reconnaissez dans cette description et travaillez avec passion et dynamisme ? Alors nous nous réjouissons de faire votre connaissance. Veuillez envoyer votre dossier de candidature complet (de préférence candidature directe), en indiquant votre date d'entrée souhaitée et vos prétentions salariales. Les candidatures par e-mail ne seront pas prises en compte.