RESPONSABLE PRÉVOYANCE

Employeur non divulgué
1950 Sion, Genève
CDI
Administration publique
5 vues
Il y a 16 jours
La Caisse de prévoyance du Canton du Valais (CPVAL) est une institution de droit public au service du
Canton et des institutions affiliées. Ayant son siège à Sion, la CVPAL (14’500 actifs et 7’600 rentiers) fait
partie des acteurs clés dans le domaine des Caisses de pension en Valais.
Dans le cadre de son activité, la CPVAL recherche un ou une
RESPONSABLE PRÉVOYANCE
Vos missions principales :
  • €¢
  • Responsabilité
    . Assumer l’ensemble des activités du secteur prévoyance de la Caisse.
  • €¢
  • Conduire
    l’équipe du secteur prévoyance (6 personnes) et lui garantir un support technique, actuariel et juridique.
  • €¢
  • Suivre et coordonner
    les travaux avec l’expert en prévoyance professionnelle.
  • €¢
  • Surveiller
    la bonne application des dispositions réglementaires et vérifier leur conformité aux exigences légales ainsi qu’à la jurisprudence en la matière.
  • €¢
  • Coordonner
    le suivi avec les différents partenaires informatiques afin de faire développer les outils de gestion, les interfaces et le portail assurés.
  • €¢
  • Assurer la communication
    envers les assurés, rentiers, employeurs affiliés, associations, l’expert et les organes de la Caisse.
    Votre profil :
  • €¢
  • Formation
    . Vous êtes au bénéfice d’une formation universitaire (économie ou droit) ou jugée équivalente (diplôme fédéral de gérant·e de caisses de pension ou d’expert·e en matière de prévoyance professionnelle).
  • €¢
  • Expérience
    . Vous bénéficiez d’une expérience significative dans le domaine des assurances sociales et de connaissances approfondies dans le domaine de la prévoyance professionnelle.
  • €¢
  • Management
    . Vous êtes reconnu·e pour vos capacités à motiver et fédérer une équipe, avec un esprit de décision affirmé et une aptitude à développer le potentiel de vos collaborateurs.
  • €¢
  • Compétences sociales
    . Vous faites preuve d’un excellent sens du relationnel et êtes doté·e de bonnes compétences de négociation. Vous savez entretenir des relations de confiance avec les différentes parties prenantes.
  • €¢
  • Gestion de projets
    . Votre rigueur, vos compétences organisationnelles et votre capacité à gérer priorités et stress vous permettent d’adopter une vision stratégique tout en restant agile et réactif·ve. La conduite de projet de développement informatique vous est familière.
  • €¢
Langues
. Vous maîtrisez le français ou l’allemand avec une très bonne connaissance de la deuxième langue.
La
CPVAL
vous offre une activité passionnante et des défis stimulants, ainsi que des conditions de rémunération et prestations liées aux responsabilités assumées. Entrée en fonction à convenir.
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet d’ici au
15 juillet 2026
adressé via Jobup au siège de Vicario Consulting SA.
Genève 1950 Sion Administration publique CDI

Offres similaires

Collaborateur Support vente à l'agence générale Moutier-St-Imier (f/m/d)

Schweizerische Mobiliar Versicherungsgesellschaft AG CH CDI

Avis SwissJobs.online

Ce que nos utilisateurs pensent de notre plateforme

4.8
5 avis
Marie Dupont Vérifié
Responsable Marketing

Excellent service ! J'ai trouvé mon emploi de rêve en moins de 2 semaines grâce à SwissJobs.online. La plateforme est intuitive et les offres sont de qualité.

25 January 2026
Jean Martin Vérifié
Développeur Full Stack

Très professionnel. Les conseillers sont à l'écoute et m'ont accompagné tout au long de ma recherche d'emploi. Je recommande vivement !

25 January 2026
Sophie Bernard Vérifié
Comptable

Plateforme efficace avec de nombreuses offres en Suisse romande. Quelques améliorations possibles sur les filtres, mais globalement très satisfaite.

25 January 2026
Thomas Weber Vérifié
Chef de Projet IT

SwissJobs.online m'a permis de trouver un poste CDI dans mon canton. Interface claire et offres actualisées régulièrement.

25 January 2026
Laura Schneider Vérifié
Assistante RH

Service client réactif et professionnel. J'ai apprécié l'accompagnement personnalisé pour préparer mes entretiens.

25 January 2026

Questions fréquentes

Comment créer un compte candidat ?
Pour créer votre compte, cliquez sur "Candidat" en haut à droite, puis sur "Créer un compte". Remplissez le formulaire avec vos informations et validez votre email.
Comment postuler à une offre d'emploi ?
Consultez l'offre qui vous intéresse, cliquez sur "Postuler" et suivez les instructions. Vous pouvez postuler par email ou via le formulaire en ligne selon l'offre.
Comment filtrer les offres par canton ?
Utilisez le menu déroulant "Canton" dans la barre de filtres à gauche. Vous pouvez sélectionner un ou plusieurs cantons pour affiner votre recherche.
Combien de temps les offres restent-elles en ligne ?
Les offres restent actives selon la durée définie par l'employeur, généralement 30 à 60 jours. Les offres expirées sont automatiquement retirées.
Comment recevoir des alertes emploi ?
Créez votre compte, définissez vos critères de recherche (canton, catégorie, type de contrat) et activez les notifications par email dans vos paramètres.
Puis-je sauvegarder des offres ?
Oui, connectez-vous à votre compte et cliquez sur l'icône "Favoris" sur chaque offre. Retrouvez vos offres sauvegardées dans votre espace personnel.
Comment mettre à jour mon CV ?
Accédez à votre espace personnel, section "Mon profil", puis cliquez sur "Modifier mon CV". Vous pouvez télécharger un nouveau fichier PDF.
Les services sont-ils gratuits pour les candidats ?
Oui, tous nos services sont 100% gratuits pour les candidats : recherche d'offres, candidatures, alertes emploi et accompagnement.
Comment contacter le support ?
Utilisez notre formulaire de contact ou le chat en ligne. Notre équipe répond sous 24h les jours ouvrés.
Puis-je modifier ma candidature après l'envoi ?
Non, une fois envoyée, la candidature ne peut plus être modifiée. Assurez-vous de vérifier tous les documents avant de soumettre.

Assistant Services