Description du poste
Forvis Mazars recrute un(e) Juriste d'entreprise à Lausanne. Rejoignez une équipe dynamique !
--- TACHES ---
Assister les clients sur le droit du travail et superviser l'équipe. Rédiger contrats de travail et règlements d'entreprises. Former les clients sur le droit du travail et gérer les licenciements.
--- COMPETENCES ---
Master en droit et 4-5 ans d'expérience dans un rôle similaire. Excellentes
--- COMPETENCES ---
en droit du travail et rédaction. Capacités d'analyse, pragmatique et bon sens relationnel. Juriste d'entreprise experimenté(e) - droit du travail(80-100%) À propos de cette offreTu recherches un nouveau challenge dans le domaine du droit ? Tu es intéressé(e) par une carrière au sein d’une société en pleine croissance ? Prends part à l’aventure Forvis Mazars et construis l’avenir avec nous ! Rejoins notre équipe de Lausanne ou Genève commeJuriste d'entreprise (droit du travail)(date d’entrée à convenir). Ta
--- MISSIONS ---
Ton rôle principal sera d’assister nos clients pour toutes leurs questions en matière de droit du travail et de superviser les travaux réalisés par les membres moins expérimentés de notre équipe légale dans ce domaine. Tu travailleras directement avec la responsable de notre département juridique et participera au développement de ce dernier. Tu contribueras également à soutenir nos équipes de Zurich. Tes responsabilités incluront notamment :Rédaction et adaptation de contrats de travail, avenants et conventionsElaboration et révision de règlements d’entreprises et directives internes (ex : télétravail, voyage, absences, etc. ) Conseils sur des questions ponctuelles ou complexes de nos clientsCréation et animation de formations pour nos clients en matière de droit du travailAccompagnement personnalisé lors des licenciements, préparation de conventions de fins des rapports de travail, négociation de ces dernières et définition de la stratégie globale. Conseils à nos clients en lien avec l’enregistrement du temps de travail, la gestion des heures supplémentaires et toutes les problématiques y relativesAnalyse et interprétation de conventions collectives de travailAssistance lors de licenciements collectifs et de transferts d'entrepriseTon profilTu es titulaire d’un Bachelor et d’un Master en droit (le brevet d’avocat est un atout) Tu es au bénéfice d’une expérience professionnelle réussie de 4-5 ans dans un poste similaireTu disposes d’excellentes connaissances en droit du travailTu as travaillé au sein d'une étude d'avocat, d’un service juridique, d'une fiduciaire et/ou d’une protection juridiqueTu possèdes une excellente maîtrise rédactionnelle et orale du français ainsi que de l’anglais (rédaction juridique). L'allemand est un atout supplémentaire. Tu as de très bonnes capacités d'analyse, tu es pragmatique et aimes travailler en équipeTu maîtrises Word et les outils informatiques usuelsTu es organisé(e), sais gérer les priorités et respecter les délais. Tu disposes, en outre, d'une bonne capacité d'adaptationTu as l’habitude de traiter avec des clientsTu possèdes un excellent sens relationnel, tu es motivé(e) et dynamiquePourquoi nous rejoindreEsprit entrepreneurialPossibilité de prendre des initiatives et d’être force de propositionModèles de travail à temps partielTemps de travail flexible avec possibilité de faire du télétravailEvolution de carrièreChez Forvis Mazars, l'intégration et la diversité sont au cœur de nos valeurs. Nous considérons qu'être une organisation valorisant l’intégration et la diversité nous rend plus forts en tant qu'entreprise. Nous cherchons à attirer et à recruter des personnes qui reflètent la pluralité de nos clients et de nos communautés, indépendamment de leur origine sociale, de leur nationalité, de leur handicap, de leur foi ou de leurs croyances, de leur milieu social, de leur âge, de leur orientation sexuelle ou de leur identité de genre. Forvis Mazars sélectionne les candidats sur la base de leurs
--- COMPETENCES ---
, de leurs connaissances, de leurs
--- QUALIFICATIONS ---
et de leur expérience. Forvis Mazars Group SC est un membre indépendant de Forvis Mazars Global, réseau mondial de référence de services professionnels. Opérant en tant que partnership international intégré dans plus de 100 pays et territoires, Forvis Mazars Group est spécialisé dans l'audit, la fiscalité et le conseil. Le partnership intégré s'appuie sur l'expertise et la diversité culturelle de ses équipes — plus de 40 000 professionnels à travers le monde — pour accompagner des clients de toutes tailles à chaque étape de leur développement. En Suisse, Forvis Mazars compte plus de 400 collaborateurs répartis entre ses dix bureaux. forvismazars. com/ch/frAgences de placement s'abstenir SVP (nous ne considérons pas les profils envoyés) Informations complémentairesType de posteFull-time employeeDate d'entréedès maintenantExpérience professionnelleExperiencedLocationsLausanneResponsableTallia AzoguiTalent Acquisition Specialist.
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Assister les clients sur le droit du travail et superviser l'équipe. Rédiger contrats de travail et règlements d'entreprises. Former les clients sur le droit du travail et gérer les licenciements.
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Master en droit et 4-5 ans d'expérience dans un rôle similaire. Excellentes
--- COMPETENCES ---
en droit du travail et rédaction. Capacités d'analyse, pragmatique et bon sens relationnel. Juriste d'entreprise experimenté(e) - droit du travail(80-100%) À propos de cette offreTu recherches un nouveau challenge dans le domaine du droit ? Tu es intéressé(e) par une carrière au sein d’une société en pleine croissance ? Prends part à l’aventure Forvis Mazars et construis l’avenir avec nous ! Rejoins notre équipe de Lausanne ou Genève commeJuriste d'entreprise (droit du travail)(date d’entrée à convenir). Ta
--- MISSIONS ---
Ton rôle principal sera d’assister nos clients pour toutes leurs questions en matière de droit du travail et de superviser les travaux réalisés par les membres moins expérimentés de notre équipe légale dans ce domaine. Tu travailleras directement avec la responsable de notre département juridique et participera au développement de ce dernier. Tu contribueras également à soutenir nos équipes de Zurich. Tes responsabilités incluront notamment :Rédaction et adaptation de contrats de travail, avenants et conventionsElaboration et révision de règlements d’entreprises et directives internes (ex : télétravail, voyage, absences, etc. ) Conseils sur des questions ponctuelles ou complexes de nos clientsCréation et animation de formations pour nos clients en matière de droit du travailAccompagnement personnalisé lors des licenciements, préparation de conventions de fins des rapports de travail, négociation de ces dernières et définition de la stratégie globale. Conseils à nos clients en lien avec l’enregistrement du temps de travail, la gestion des heures supplémentaires et toutes les problématiques y relativesAnalyse et interprétation de conventions collectives de travailAssistance lors de licenciements collectifs et de transferts d'entrepriseTon profilTu es titulaire d’un Bachelor et d’un Master en droit (le brevet d’avocat est un atout) Tu es au bénéfice d’une expérience professionnelle réussie de 4-5 ans dans un poste similaireTu disposes d’excellentes connaissances en droit du travailTu as travaillé au sein d'une étude d'avocat, d’un service juridique, d'une fiduciaire et/ou d’une protection juridiqueTu possèdes une excellente maîtrise rédactionnelle et orale du français ainsi que de l’anglais (rédaction juridique). L'allemand est un atout supplémentaire. Tu as de très bonnes capacités d'analyse, tu es pragmatique et aimes travailler en équipeTu maîtrises Word et les outils informatiques usuelsTu es organisé(e), sais gérer les priorités et respecter les délais. Tu disposes, en outre, d'une bonne capacité d'adaptationTu as l’habitude de traiter avec des clientsTu possèdes un excellent sens relationnel, tu es motivé(e) et dynamiquePourquoi nous rejoindreEsprit entrepreneurialPossibilité de prendre des initiatives et d’être force de propositionModèles de travail à temps partielTemps de travail flexible avec possibilité de faire du télétravailEvolution de carrièreChez Forvis Mazars, l'intégration et la diversité sont au cœur de nos valeurs. Nous considérons qu'être une organisation valorisant l’intégration et la diversité nous rend plus forts en tant qu'entreprise. Nous cherchons à attirer et à recruter des personnes qui reflètent la pluralité de nos clients et de nos communautés, indépendamment de leur origine sociale, de leur nationalité, de leur handicap, de leur foi ou de leurs croyances, de leur milieu social, de leur âge, de leur orientation sexuelle ou de leur identité de genre. Forvis Mazars sélectionne les candidats sur la base de leurs
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, de leurs connaissances, de leurs
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et de leur expérience. Forvis Mazars Group SC est un membre indépendant de Forvis Mazars Global, réseau mondial de référence de services professionnels. Opérant en tant que partnership international intégré dans plus de 100 pays et territoires, Forvis Mazars Group est spécialisé dans l'audit, la fiscalité et le conseil. Le partnership intégré s'appuie sur l'expertise et la diversité culturelle de ses équipes — plus de 40 000 professionnels à travers le monde — pour accompagner des clients de toutes tailles à chaque étape de leur développement. En Suisse, Forvis Mazars compte plus de 400 collaborateurs répartis entre ses dix bureaux. forvismazars. com/ch/frAgences de placement s'abstenir SVP (nous ne considérons pas les profils envoyés) Informations complémentairesType de posteFull-time employeeDate d'entréedès maintenantExpérience professionnelleExperiencedLocationsLausanneResponsableTallia AzoguiTalent Acquisition Specialist.
Profil recherché
et de leur expérience. Forvis Mazars Group SC est un membre indépendant de Forvis Mazars Global, réseau mondial de référence de services professionnels. Opérant en tant que partnership international intégré dans plus de 100 pays et territoires, Forvis Mazars Group est spécialisé dans l'audit, la fiscalité et le conseil. Le partnership intégré s'appuie sur l'expertise et la diversité culturelle de ses équipes — plus de 40 000 professionnels à travers le monde — pour accompagner des clients de toutes tailles à chaque étape de leur développement. En Suisse, Forvis Mazars compte plus de 400 collaborateurs répartis entre ses dix bureaux. forvismazars. com/ch/frAgences de placement s'abstenir SVP (nous ne considérons pas les profils envoyés) Informations complémentairesType de posteFull-time employeeDate d'entréedès maintenantExpérience professionnelleExperiencedLocationsLausanneResponsableTallia AzoguiTalent Acquisition Specialist.