Description du poste
Notre client est une entreprise industrielle pionnière, en pleine croissance et reconnue pour son dynamisme ainsi que pour la qualité de ses produits. Pour renforcer son département R&D et accompagner son expansion, nous recrutons leur futur(e) :Adjoint au responsable R&D (H/F) Votre
--- MISSIONS ---
Votre
--- MISSIONS ---
consiste à élaborer et suivre les dossiers techniques de fabrication, gérer les priorités R&D et l'industrialisation, améliorer en continu les processus industriels, participer au développement de nouveaux produits avec les différents départements, et assurer le calcul, l'analyse et le suivi des PR ainsi que des actions associées. Vos responsabilités :· Participer à la supervision des développeurs produits (priorisation, spécifications, délais)· Contribuer aux design reviews et accompagner les développeurs dans leurs choix techniques· Diriger le Service des Méthodes· Superviser le responsable mécanique et l'accompagner dans la planification et la priorisation des activités· Veiller à l'application rigoureuse des processus liés aux méthodes· Garantir la reproductibilité, la stabilité et l'optimisation des processus industriels· Créer, modifier et mettre à jour les références articles dans l'ERP· Élaborer et maintenir les dossiers techniques (nomenclatures, gammes opératoires)· Rédiger et actualiser les instructions de travail· Collaborer à la conception d'outillages de production (en lien avec le responsable mécanique)· Coordonner l'industrialisation des nouveaux produits· Analyser les postes, les temps, les coûts et proposer des améliorations· Piloter le budget annuel et assurer la rentabilité du service· Identifier, analyser et gérer les risques liés aux méthodes· Garantir le respect des procédures Qualité, Sécurité et Environnement
--- VOTRE PROFIL ---
· Diplôme d'ingénieur HES en mécanique, microtechnique ou formation équivalente· 5 à 10 ans d'expérience industrielle confirmée· Solides connaissances en usinage, mise en forme des métaux, traitements thermiques et de surface· Maîtrise des processus LEAN / Six Sigma (atout)·
--- COMPETENCES ---
en programmation de robots et/ou machines NC ISO (atout)· Maîtrise des outils : CAO (SolidWorks), ERP (ProConcept), MS Office· Personnalité méthodique, rigoureuse, organisée, avec un excellent sens de la communication· Bon niveau d'anglais ; allemand = atoutCe qui vous attend :Environnement de travail stimulantExcellentes prestations socialesEntreprise à taille humainePossibilités d'évolution et formationPrêt(e) à relever un nouveau défi technique dans un environnement stimulant ?Envoyez votre candidature à :ContactFrédéric MaugeonDeputy Branch Manager.
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Votre
--- MISSIONS ---
consiste à élaborer et suivre les dossiers techniques de fabrication, gérer les priorités R&D et l'industrialisation, améliorer en continu les processus industriels, participer au développement de nouveaux produits avec les différents départements, et assurer le calcul, l'analyse et le suivi des PR ainsi que des actions associées. Vos responsabilités :· Participer à la supervision des développeurs produits (priorisation, spécifications, délais)· Contribuer aux design reviews et accompagner les développeurs dans leurs choix techniques· Diriger le Service des Méthodes· Superviser le responsable mécanique et l'accompagner dans la planification et la priorisation des activités· Veiller à l'application rigoureuse des processus liés aux méthodes· Garantir la reproductibilité, la stabilité et l'optimisation des processus industriels· Créer, modifier et mettre à jour les références articles dans l'ERP· Élaborer et maintenir les dossiers techniques (nomenclatures, gammes opératoires)· Rédiger et actualiser les instructions de travail· Collaborer à la conception d'outillages de production (en lien avec le responsable mécanique)· Coordonner l'industrialisation des nouveaux produits· Analyser les postes, les temps, les coûts et proposer des améliorations· Piloter le budget annuel et assurer la rentabilité du service· Identifier, analyser et gérer les risques liés aux méthodes· Garantir le respect des procédures Qualité, Sécurité et Environnement
--- VOTRE PROFIL ---
· Diplôme d'ingénieur HES en mécanique, microtechnique ou formation équivalente· 5 à 10 ans d'expérience industrielle confirmée· Solides connaissances en usinage, mise en forme des métaux, traitements thermiques et de surface· Maîtrise des processus LEAN / Six Sigma (atout)·
--- COMPETENCES ---
en programmation de robots et/ou machines NC ISO (atout)· Maîtrise des outils : CAO (SolidWorks), ERP (ProConcept), MS Office· Personnalité méthodique, rigoureuse, organisée, avec un excellent sens de la communication· Bon niveau d'anglais ; allemand = atoutCe qui vous attend :Environnement de travail stimulantExcellentes prestations socialesEntreprise à taille humainePossibilités d'évolution et formationPrêt(e) à relever un nouveau défi technique dans un environnement stimulant ?Envoyez votre candidature à :ContactFrédéric MaugeonDeputy Branch Manager.
Profil recherché
· Diplôme d'ingénieur HES en mécanique, microtechnique ou formation équivalente· 5 à 10 ans d'expérience industrielle confirmée· Solides connaissances en usinage, mise en forme des métaux, traitements thermiques et de surface· Maîtrise des processus LEAN / Six Sigma (atout)·