Nouvelle opportunite : CHEF·FE DU SERVICE INFORMATIQUE, GÉOMATIQUE ET POPULATION chez Consulting by NRZ Sà rl (Morges). Commune dynamique et à taille humaine avec ses 18’000 habitant·es, la
Ville de Morges
place la qualité du service public au cœur de ses priorités et s’engage à optimiser son efficacité et renforcer la qualité des prestations délivrées à la population. La
Ville de Morges
est un employeur dynamique et offre un environnement propice au développement professionnel. Le
Service informatique, géomatique et population de la Ville de Morges
est un service transversal qui assure la gestion des systèmes d’information, des données géographiques et des prestations liées à la population, au service de l’ensemble de l’administration communale et de structures régionales. Afin d’anticiper le départ à la retraite du chef de service actuel, notre cliente, recherche son·sa futur·e :
Chef·fe du Service informatique, géomatique et population
Rattaché·e directement à la Municipalité, vous pilotez un service clé, au cœur du fonctionnement et des enjeux transversaux de l’administration communale. CE QUE VOUS AMENEZ
Mettre en œuvre la politique définie par la Municipalité et contribuer activement aux réflexions stratégiques dans votre domaine. •
Assurer la sécurité, la fiabilité et la disponibilité des infrastructures et des données informatiques. •
Assurer un pilotage opérationnel de proximité, en suivant régulièrement les activités du service et en intervenant en appui sur des situations techniques ou organisationnelles complexes. •
Assurer une veille technologique active et identifier les évolutions pertinentes à mettre en œuvre. •
Apporter une vision transversale sur l’ensemble des services de la commune : comprendre les besoins, conseiller les services, harmoniser les pratiques, standardiser les solutions et garantir une cohérence globale. •
Manager, accompagner et développer les équipes, en maintenant une présence active sur le terrain et une proximité avec les enjeux opérationnels du service. •
Piloter les budgets, les achats informatiques, les projets transversaux et les relations avec les prestataires externes. •
Conseiller les autorités politiques, rédiger les préavis et dossiers nécessaires, et représenter la Ville auprès des partenaires institutionnels et professionnels. CE QUI EST OFFERT:
La Ville de Morges vous propose un poste à responsabilité, au cœur des enjeux numériques et organisationnels de la commune, dans un environnement professionnel stimulant et porteur de sens. Vous bénéficierez de conditions salariales attractives, régies par une CCT (classe salariale 9). Entrée en fonction le 1er octobre 2026 ou à convenir. Intéressé·e ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet jusqu’au 29 mai 2026, exclusivement par courriel via la plateforme. Pour tout renseignement, vous pouvez nous contacter au 079/656 78 20. Votre prochaine etape professionnelle commence ici.
Ville de Morges
place la qualité du service public au cœur de ses priorités et s’engage à optimiser son efficacité et renforcer la qualité des prestations délivrées à la population. La
Ville de Morges
est un employeur dynamique et offre un environnement propice au développement professionnel. Le
Service informatique, géomatique et population de la Ville de Morges
est un service transversal qui assure la gestion des systèmes d’information, des données géographiques et des prestations liées à la population, au service de l’ensemble de l’administration communale et de structures régionales. Afin d’anticiper le départ à la retraite du chef de service actuel, notre cliente, recherche son·sa futur·e :
Chef·fe du Service informatique, géomatique et population
Rattaché·e directement à la Municipalité, vous pilotez un service clé, au cœur du fonctionnement et des enjeux transversaux de l’administration communale. CE QUE VOUS AMENEZ
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Vous avez une expérience confirmée dans la conduite d’un service ou d’équipes pluridisciplinaires. •
Vous possédez une vision d’ensemble et êtes capable de vous ancrer dans les réalités opérationnelles et êtes reconnu·e pour votre proximité avec le terrain et votre capacité à suivre concrètement les activités du service. •
Votre leadership est engagé et incarné : vous donnez du sens, inspirez et créez les conditions pour que les équipes travaillent efficacement et sereinement. •
Vous faites preuve d’un sens aigu de l’organisation et savez structurer et gérer des sujets multiples. •
Vous communiquez avec clarté, tant avec des équipes techniques qu’avec des autorités politiques ou des partenaires non spécialistes. •
Vous êtes à l’aise dans un environnement public, en comprenez la culture et les
EXIGENCES
. •
Vous êtes disponible et capable de garder votre calme dans des situations complexes.
VOS
MISSIONS PRINCIPALES:
Mettre en œuvre la politique définie par la Municipalité et contribuer activement aux réflexions stratégiques dans votre domaine. •
Assurer la sécurité, la fiabilité et la disponibilité des infrastructures et des données informatiques. •
Assurer un pilotage opérationnel de proximité, en suivant régulièrement les activités du service et en intervenant en appui sur des situations techniques ou organisationnelles complexes. •
Assurer une veille technologique active et identifier les évolutions pertinentes à mettre en œuvre. •
Apporter une vision transversale sur l’ensemble des services de la commune : comprendre les besoins, conseiller les services, harmoniser les pratiques, standardiser les solutions et garantir une cohérence globale. •
Manager, accompagner et développer les équipes, en maintenant une présence active sur le terrain et une proximité avec les enjeux opérationnels du service. •
Piloter les budgets, les achats informatiques, les projets transversaux et les relations avec les prestataires externes. •
Conseiller les autorités politiques, rédiger les préavis et dossiers nécessaires, et représenter la Ville auprès des partenaires institutionnels et professionnels. CE QUI EST OFFERT:
La Ville de Morges vous propose un poste à responsabilité, au cœur des enjeux numériques et organisationnels de la commune, dans un environnement professionnel stimulant et porteur de sens. Vous bénéficierez de conditions salariales attractives, régies par une CCT (classe salariale 9). Entrée en fonction le 1er octobre 2026 ou à convenir. Intéressé·e ?
Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet jusqu’au 29 mai 2026, exclusivement par courriel via la plateforme. Pour tout renseignement, vous pouvez nous contacter au 079/656 78 20. Votre prochaine etape professionnelle commence ici.
Profil recherché
. •Vous êtes disponible et capable de garder votre calme dans des situations complexes.