Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client, une fiduciaire historique reconnue à Genève, rechercheun·e Gestionnaire de Salaires (80% à 100%). RESPONSABILITESAu sein d’une équipe à taille humaine, vous prendrez en chargel’ensemble du processus de paiepour un portefeuille de clients attitrés. À ce titre,
VOS
MISSIONS
principales seront les suivantes :Assurer lagestion complète du cycle de paie, de la collecte des données à l’édition des bulletins. Établir lesbulletins de salairepour différents statuts (ouvriers, employés, cadres). Gérer lesdéclarations socialesainsi que le respect des obligations légales. Appliquer et suivre lesconventions collectives, notamment dans les secteurs duBTPet de lamétallurgie. Prendre en charge lagestion administrative du personnel: entrées et sorties, contrats de travail, absences, accidents, etc. Apporterconseil et accompagnementaux clients sur les questions salariales et sociales. PROFILTitulaire d’unCFC d’employé(e) de commerceou d’une formation équivalente. Vous justifiez d’uneexpérience minimale de 3 ansen gestion des salaires, en entreprise ou en fiduciaire. Vous avez unebonne connaissance des conventions collectives, notamment dans lebâtimentou lamétallurgie. Vous maîtrisez leslogiciels de paie, avec une expérience surAbacus fortement appréciée. Vous faites preuve d’autonomie, derigueuret d’un fortsens des responsabilités. Vous appréciez letravail en équipeet disposez d’une bonneaisance relationnelle.
VOS
MISSIONS principales seront les suivantes :Assurer lagestion complète du cycle de paie, de la collecte des données à l’édition des bulletins. Établir lesbulletins de salairepour différents statuts (ouvriers, employés, cadres). Gérer lesdéclarations socialesainsi que le respect des obligations légales. Appliquer et suivre lesconventions collectives, notamment dans les secteurs duBTPet de lamétallurgie. Prendre en charge lagestion administrative du personnel: entrées et sorties, contrats de travail, absences, accidents, etc. Apporterconseil et accompagnementaux clients sur les questions salariales et sociales. PROFILTitulaire d’unCFC d’employé(e) de commerceou d’une formation équivalente. Vous justifiez d’uneexpérience minimale de 3 ansen gestion des salaires, en entreprise ou en fiduciaire. Vous avez unebonne connaissance des conventions collectives, notamment dans lebâtimentou lamétallurgie. Vous maîtrisez leslogiciels de paie, avec une expérience surAbacus fortement appréciée. Vous faites preuve d’autonomie, derigueuret d’un fortsens des responsabilités. Vous appréciez letravail en équipeet disposez d’une bonneaisance relationnelle.
Profil recherché
équivalenteVos responsabilités
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, notre client, une fiduciaire historique reconnue à Genève, rechercheun·e Gestionnaire de Salaires (80% à 100%). RESPONSABILITESAu sein d’une équipe à taille humaine, vous prendrez en chargel’ensemble du processus de paiepour un portefeuille de clients attitrés. À ce titre,VOS
MISSIONS principales seront les suivantes :Assurer lagestion complète du cycle de paie, de la collecte des données à l’édition des bulletins. Établir lesbul