Consultant logiciel RH/Paie (a)

Poste de Consultant Logiciel HR/Lohn à Zürich, Bern ou St. Saisissez cette opportunité de participer à la digitalisation des PME suisses.

TACHES

• €¢
  
Accompagner les PME dans l'implémentation des modules Abacus. •
Analyser et documenter les processus des clients pour mieux les servir. •
Conduire des formations et ateliers pour garantir la maîtrise du système.



COMPETENCES



• €¢
  
Formation commerciale requise, idéalement avec un certificat HR ou similaire. •
Passion pour la digitalisation et les processus RH efficaces. •
Capacité d'analyse et esprit d'équipe avec une touche d'humour. Consultant logiciel RH/Paie (a) à Zurich, Berne ou Saint-Gall
Temps de travail : 80 – 100%
Entrée : immédiate ou selon accord
Vous souhaitez relever un nouveau défi professionnel – tout en faisant avancer les PME suisses ?
Si vous êtes passionné par les logiciels, les processus numériques et les solutions RH/paie modernes, vous êtes au bon endroit. Nous recherchons des personnes curieuses et motivées, désireuses de contribuer aux projets Abacus et d’accompagner les entreprises dans leur transformation digitale. Abacus est la solution ERP pour de nombreuses entreprises suisses. Plus de 60'000 PME l’utilisent – et nous faisons partie des principaux partenaires d’implémentation. Chez nous, vous trouverez des projets passionnants, de vraies responsabilités et une équipe soudée comme peu d’autres. CE QUI REND VOTRE QUOTIDIEN PASSIONNANT :

• €¢
  
Vous accompagnez les PME dans l’implémentation et l’adaptation des modules Abacus autour des RH et de la paie. •
Après votre formation, vous prenez en charge vos propres projets et clients – avec des collègues qui vous soutiennent à tout moment. •
En collaboration avec les clients, vous analysez leurs processus, recueillez les



EXIGENCES


et les documentez clairement. •
Vous paramétrez et implémentez la solution adaptée directement chez le client – souvent sur plusieurs semaines, souvent aussi sur site. •
Vous animez des ateliers et des formations utilisateurs et veillez à ce que les clients soient à l’aise avec le système. CE QUE VOUS APPORTEZ :

• €¢
  
Passion pour les logiciels, la digitalisation et les processus RH/paie efficaces. •
Capacité d’apprentissage rapide, plaisir d’apprendre et ambition de vraiment comprendre le business de vos clients. •
Une formation commerciale et idéalement une formation complémentaire (FH/HF, certificat professionnel RH ou équivalent). •
Plusieurs années d’expérience en RH ou en gestion de la paie. •
Atout : premiers contacts avec Abacus ou un autre système ERP. •
Une personnalité simple et pleine d’humour – nous rions beaucoup, aussi de nous-mêmes. CE QUE



NOUS OFFRONS




• €¢
  
Une entrée passionnante : vous serez formé solidement sur site et pourrez ensuite évoluer dans différentes directions. •
Une équipe vraiment soudée – ce n’est pas qu’une phrase dans l’annonce, c’est aussi ce que l’on retrouve sur Kununu : « L’esprit d’équipe est très important. »

• €¢
  

Des processus rapides et peu de bureaucratie – malgré notre taille, nous restons organisés de manière agile. •
Haute qualité & clients passionnants – nous faisons partie des meilleurs partenaires dans notre domaine. •

AVANTAGES

attractifs : salaire équitable avec part variable, prestations d’assurance supérieures à la moyenne et autres

AVANTAGES

qui valent vraiment la peine. Nous avons encore beaucoup plus à raconter. Par exemple, ce qui rend votre travail chez nous encore plus passionnant. Qui nous sommes et comment nous fonctionnons. Alors n’hésitez pas et faites-vous votre propre opinion. Déjà motivé ? Vous voulez commencer dès que possible ? Envoyez-nous votre CV ou le lien vers

VOTRE PROFIL

LinkedIn. Vous pouvez vous passer de la lettre de motivation, nous sommes très flexibles à ce sujet. Et ce (a) dans le titre du poste ? C’est notre déclaration en faveur de la diversité. Nous aimons les équipes mixtes. L’âge, l’origine, la couleur de peau, le genre ou le mode de vie ne nous importent pas. Chez nous, (a) tout le monde est le bienvenu, qui nous fait avancer avec son talent.

Profil recherché

et les documentez clairement. •
Vous paramétrez et implémentez la solution adaptée directement chez le client – souvent sur plusieurs semaines, souvent aussi sur site. •
Vous animez des ateliers et des formations utilisateurs et veillez à ce que les clients soient à l’aise avec le système. CE QUE VOUS APPORTEZ :

• €¢
  

Passion pour les logiciels, la digitalisation et les processus RH/paie efficaces. •
Capacité d’apprentissage rapide, plaisir d’apprendre et ambition de vraiment comprendre le business de vos clients. •
Une formation commerciale et idéalement une formation complémentaire (FH/HF, certificat professionnel RH ou équivalent). •
Plusieurs années d’expérience en RH ou en gestion de la paie. •
Atout : premiers contacts avec Abacus ou un autre système ERP. •
Une personnalité simple et pleine d’humour – nous rions beaucoup, aussi de nous-mêmes. CE QUE