SAP aide le monde à mieux fonctionner en valorisant vos talents. Rejoignez un environnement de travail inclusif avec des opportunités d'apprentissage.
Expérience dans le soutien à la formation (co-animation, suivi des groupes de travail, etc. •
organisationnelles pour la livraison de formation (planification, gestion des participants, suivis, prise de notes, reporting léger sous Excel). •
Curiosité pour l'application des outils de processus et d'architecture d'entreprise dans les scénarios quotidiens. Votre dossier de candidature doit contenir une lettre de motivation, un CV sous forme de tableau, les certificats de fin d'études, le certificat d'inscription, le relevé de notes universitaire actuel, les copies de tout diplôme académique déjà obtenu, et si disponible, des références d'anciens employeurs (y compris stages). Veuillez également décrire votre expérience et vos
en langues étrangères et en programmes informatiques / langages de programmation. Il s'agit d'un poste d'étudiant en alternance global et stratégique chez SAP qui offre aux étudiants des opportunités de trouver un sens à leur carrière. Donnez le meilleur de vous-même
Les innovations SAP aident plus de quatre cent mille clients dans le monde à collaborer plus efficacement et à utiliser les informations commerciales de manière plus efficiente. Initialement reconnue pour son leadership dans les logiciels de planification des ressources d'entreprise (ERP), SAP est devenue un leader du marché des logiciels d'application métier de bout en bout et des services associés pour les bases de données, l'analytique, les technologies intelligentes et la gestion de l'expérience. En tant qu'entreprise cloud avec deux cents millions d'utilisateurs et plus de cent mille employés dans le monde, nous sommes guidés par un but et tournés vers l'avenir, avec une éthique d'équipe très collaborative et un engagement envers le développement personnel. Que ce soit en connectant des industries, des personnes ou des plateformes à l'échelle mondiale, nous aidons à garantir que chaque défi obtienne la solution qu'il mérite. Chez SAP, vous pouvez donner le meilleur de vous-même. Nous gagnons grâce à l'inclusion
La culture d'inclusion de SAP, son attention à la santé et au bien-être, ainsi que ses modèles de travail flexibles garantissent que chacun – quel que soit son parcours – se sente inclus et puisse donner le meilleur de lui-même. Chez SAP, nous croyons que nous sommes renforcés par les capacités et qualités uniques que chaque personne apporte à notre entreprise, et nous investissons dans nos employés pour inspirer confiance et aider chacun à réaliser son plein potentiel. Nous croyons en fin de compte à libérer tous les talents et à créer un monde meilleur. SAP s'engage en faveur de l'égalité des chances en matière d'emploi et offre des aménagements d'accessibilité aux candidats en situation de handicap physique et/ou mental. Si vous souhaitez postuler chez SAP et avez besoin d'un aménagement ou d'une assistance particulière pour naviguer sur notre site ou compléter votre candidature, veuillez envoyer un e-mail avec votre demande à l'équipe des opérations de recrutement : Careers@sap. Pour les employés SAP : seuls les postes permanents sont éligibles au programme de recommandation des employés SAP, selon les règles d'éligibilité définies dans la politique de recommandation SAP. Des conditions spécifiques peuvent s'appliquer aux postes en formation professionnelle. Les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans distinction d'âge, de race, de religion, d'origine nationale, d'ethnie, de genre (y compris grossesse, accouchement, etc. ), d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, de statut de vétéran protégé ou de handicap, conformément aux
légales fédérales, étatiques et locales applicables. Les candidats retenus pourraient être soumis à une vérification des antécédents par un prestataire externe. Utilisation de l'IA dans le processus de recrutement
Pour des informations sur l'utilisation responsable de l'IA dans notre processus de recrutement, veuillez consulter nos directives pour une utilisation éthique de l'IA dans le processus de recrutement. Veuillez noter que toute violation de ces directives peut entraîner une dis
du processus d'embauche. ID de la demande : 450489 | Domaine de travail : Administration | Déplacements prévus : 0 - 10 % | Statut de carrière : Étudiant | Type d'emploi : Temps partiel limité | Lieux supplémentaires : #LI-Hybrid
Segment d'emploi : Technologies de l'information, Architecture IT, ERP, Cloud, Conformité, Technologie, Juridique
Aéroport de Zurich, Zurich, CH, 8058.
TACHES
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Vous créerez des contenus d'apprentissage impactants et organiserez des sessions. •
Analysez les retours des apprenants pour améliorer les formats d'apprentissage.
COMPETENCES
COMPETENCES
analytiques solides et maîtrise de l'anglais. •
Sensibilité à la technologie et à l'IA, notamment Microsoft 365. Nous aidons le monde à mieux fonctionner
Chez SAP, nous faisons simple : vous nous apportez le meilleur de vous-même, et nous ferons ressortir le meilleur de vous. Nous sommes des bâtisseurs touchant plus de 20 industries et 80 % du commerce mondial, et nous avons besoin de vos talents uniques pour façonner l'avenir. Le travail est exigeant – mais il a du sens. Vous trouverez un endroit où vous pouvez être vous-même, prioriser votre bien-être et vraiment appartenir. Qu'est-ce que cela vous apporte ? Un apprentissage constant, le développement de
COMPETENCES
, d'excellents
AVANTAGES
et une équipe qui veut que vous grandissiez et réussissiez. Ce que vous construirez
En tant qu'étudiant en alternance en Activation produit, vous traduirez des sujets complexes en formations claires, pratiques et concrètes qui soutiennent le succès de SAP dans la gestion de la transformation des entreprises (BTM). Vous aiderez à synthétiser les
EXIGENCES
des clients internes et externes, à les aligner avec les capacités produits actuelles et prévues, et contribuerez à concevoir et à déployer des supports de formation concis et à fort impact ainsi que des expériences de démonstration qui favorisent l'adoption et la réalisation de la valeur. •
Conduire des sujets stratégiques d'activation pour le portefeuille Business Transformation Management (BTM) de SAP et faire partie d'une équipe dynamique qui agit comme catalyseur pour des ressources de connaissance évolutives
Soutenir l'analyse de l'apprentissage en suivant la participation et les retours des apprenants, en résumant les insights et en proposant des améliorations progressives. •
Promouvoir l'excellence organisationnelle en gérant les pages et dépôts, en améliorant la trouvabilité et en maintenant la cohérence des supports. •
Élever nos offres d'apprentissage et notre productivité au niveau supérieur avec l'IA en utilisant des outils comme Claude Code pour augmenter l'efficacité de la formation et développer de nouveaux formats engageants
Indispensables :
Intérêt pour les processus métier et l'architecture d'entreprise, et motivation à apprendre rapidement dans ces domaines. •
Solides
COMPETENCES
analytiques et de présentation : capacité à structurer clairement des sujets complexes et à créer des diapositives et visuels précis. Confiance pour parler devant de grands publics en tant que facilitateur et formateur. •
COMPETENCES
techniques et en IA : maîtrise de Microsoft 365 (en particulier PowerPoint et Excel) ; à l'aise avec les outils collaboratifs de contenu/espace de travail ; expérience avancée dans l'utilisation de l'IA (sans code/low code) pour automatiser des
TACHES
ou créer des applications
Expérience dans le soutien à la formation (co-animation, suivi des groupes de travail, etc. •
COMPETENCES
organisationnelles pour la livraison de formation (planification, gestion des participants, suivis, prise de notes, reporting léger sous Excel). •
Curiosité pour l'application des outils de processus et d'architecture d'entreprise dans les scénarios quotidiens. Votre dossier de candidature doit contenir une lettre de motivation, un CV sous forme de tableau, les certificats de fin d'études, le certificat d'inscription, le relevé de notes universitaire actuel, les copies de tout diplôme académique déjà obtenu, et si disponible, des références d'anciens employeurs (y compris stages). Veuillez également décrire votre expérience et vos
COMPETENCES
en langues étrangères et en programmes informatiques / langages de programmation. Il s'agit d'un poste d'étudiant en alternance global et stratégique chez SAP qui offre aux étudiants des opportunités de trouver un sens à leur carrière. Donnez le meilleur de vous-même
Les innovations SAP aident plus de quatre cent mille clients dans le monde à collaborer plus efficacement et à utiliser les informations commerciales de manière plus efficiente. Initialement reconnue pour son leadership dans les logiciels de planification des ressources d'entreprise (ERP), SAP est devenue un leader du marché des logiciels d'application métier de bout en bout et des services associés pour les bases de données, l'analytique, les technologies intelligentes et la gestion de l'expérience. En tant qu'entreprise cloud avec deux cents millions d'utilisateurs et plus de cent mille employés dans le monde, nous sommes guidés par un but et tournés vers l'avenir, avec une éthique d'équipe très collaborative et un engagement envers le développement personnel. Que ce soit en connectant des industries, des personnes ou des plateformes à l'échelle mondiale, nous aidons à garantir que chaque défi obtienne la solution qu'il mérite. Chez SAP, vous pouvez donner le meilleur de vous-même. Nous gagnons grâce à l'inclusion
La culture d'inclusion de SAP, son attention à la santé et au bien-être, ainsi que ses modèles de travail flexibles garantissent que chacun – quel que soit son parcours – se sente inclus et puisse donner le meilleur de lui-même. Chez SAP, nous croyons que nous sommes renforcés par les capacités et qualités uniques que chaque personne apporte à notre entreprise, et nous investissons dans nos employés pour inspirer confiance et aider chacun à réaliser son plein potentiel. Nous croyons en fin de compte à libérer tous les talents et à créer un monde meilleur. SAP s'engage en faveur de l'égalité des chances en matière d'emploi et offre des aménagements d'accessibilité aux candidats en situation de handicap physique et/ou mental. Si vous souhaitez postuler chez SAP et avez besoin d'un aménagement ou d'une assistance particulière pour naviguer sur notre site ou compléter votre candidature, veuillez envoyer un e-mail avec votre demande à l'équipe des opérations de recrutement : Careers@sap. Pour les employés SAP : seuls les postes permanents sont éligibles au programme de recommandation des employés SAP, selon les règles d'éligibilité définies dans la politique de recommandation SAP. Des conditions spécifiques peuvent s'appliquer aux postes en formation professionnelle. Les candidats qualifiés seront considérés pour un emploi sans distinction d'âge, de race, de religion, d'origine nationale, d'ethnie, de genre (y compris grossesse, accouchement, etc. ), d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, de statut de vétéran protégé ou de handicap, conformément aux
EXIGENCES
légales fédérales, étatiques et locales applicables. Les candidats retenus pourraient être soumis à une vérification des antécédents par un prestataire externe. Utilisation de l'IA dans le processus de recrutement
Pour des informations sur l'utilisation responsable de l'IA dans notre processus de recrutement, veuillez consulter nos directives pour une utilisation éthique de l'IA dans le processus de recrutement. Veuillez noter que toute violation de ces directives peut entraîner une dis
QUALIFICATIONS
du processus d'embauche. ID de la demande : 450489 | Domaine de travail : Administration | Déplacements prévus : 0 - 10 % | Statut de carrière : Étudiant | Type d'emploi : Temps partiel limité | Lieux supplémentaires : #LI-Hybrid
Segment d'emploi : Technologies de l'information, Architecture IT, ERP, Cloud, Conformité, Technologie, Juridique
Aéroport de Zurich, Zurich, CH, 8058.
Profil recherché
des clients internes et externes, à les aligner avec les capacités produits actuelles et prévues, et contribuerez à concevoir et à déployer des supports de formation concis et à fort impact ainsi que des expériences de démonstration qui favorisent l'adoption et la réalisation de la valeur. •Conduire des sujets stratégiques d'activation pour le portefeuille Business Transformation Management (BTM) de SAP et faire partie d'une équipe dynamique qui agit comme catalyseur pour des ressources de connaissance évolutives
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Soutenir l'analyse de l'apprentissage en suivant la participation et les retours des apprenants, en résumant les insights et en proposant des améliorations progressives. •
Promouvoir l'excellence organisationnelle en gérant les pages et dépôts, en améliorant la trouvabilité et en maintenant la cohérence des supports. •
Élever nos offres d'apprentissage et notre productivité au niveau supérieur avec l'IA en utilisant des outils comme Claude Code pour augmenter l'efficacité de la formation et développer de nouveaux formats engageants
Indispensables :
Intérêt pour les processus métier et l'architecture d'entreprise, et motivation à apprendre rapidement dans ces domaines. •
Solides