Le RSSV regroupe les services de soins à domicile, curatelles et sociaux, et deux EMS dans le district de la Veveyse.
- €¢ Il Å“uvre pour une prise en charge de qualité, humaine et adaptée aux besoins de la population, tout en s’adaptant aux défis actuels et futurs du secteur santé-social.Infirmier·ère – chef·fe d’unité de soins (ICUS) à 80-100%(Réf : HLC-26-06)MissionPrendre en charge l'organisation et la gestion d'une unité.
- €¢ Participer aux activités de soins et répondre, auprès de l’Infirmière Cheffe transversale, de l'activité de l'unité et de la qualité des soins donnés.Vos principales responsabilitésConduire l’unité conformément à la mission, aux lignes directrices, à l’application du concept de soins et d’accompagnement, aux lois et aux conventions en vigueurAnalyser les activités de l’unité, définir des objectifs et veiller à leurs applicationsAssumer la gestion et le management de l’équipe soignante de l’unitéConduire des projets d'amélioration et de développement continus en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaireCommuniquer avec les différents intervenants internes et externesProdiguer des soins aux résidents conformément aux pratiques récentes du métier et en respectant la sécurité, l’efficacité, le confort et l’économieParticiper à l’évaluation de la qualité des prestations de soins, accompagnement et animationSuperviser la gestion des stocks et la maintenance du matériel de l'unitéProfil recherchéDiplôme d’infirmier·ère HES ou titre jugé équivalent (reconnu CRS)Formation complémentaire de niveau CAS de psychogériatrieFormation complémentaire de niveau CAS dans le management de proximité, un atoutPlusieurs années d’expérience professionnelle en institution, dans un rôle similaireExcellent sens de l'organisation et des responsabilitésEsprit d’initiativeBonnes capacités de communication, de négociation et d’écouteMaîtrise des outils informatiquesSens du metier en équipe pluridisciplinaireVos avantagesContrat de durée indéterminéeEnvironnement de profession dynamiqueAmbiance de travail valorisant l’échange, la proximité et le travail en équipePossibilité de formation continueSalaire basé sur l’échelle de traitement du canton de FribourgEntrée en fonctionDe suite ou à convenirInformations complémentaires auprès de :Madame Isabelle Buttet, Infirmière cheffe transversaleTél : 079 891 25 35Dossier de dossier à adresser via le lien ci-dessous, jusqu’au 23 mars 2026.
- ۢ Seules les candidatures envoy̩es via ce lien seront prises en compte.Envoyer ma candidature