Description du poste
HESAV est une institution engagée, innovante et tournée vers l’avenir. Notre préoccupation est de mettre l'humain au coeur de la santé. Dans ce cadre, nous recherchons un/une
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PRINCIPALESAfin de renforcer le Département de la formation, nous cherchons un. e responsable de l’Unité d’Enseignement par la Simulation (UES). Vous élaborez et mettez en œuvre la politique de la simulation de HESAV et sa stratégie de développement en lien avec les orientations fixées par notre Direction. De plus, vous conduisez l’équipe et gérez les activités et les ressources de l’UES, en étant garant. e de la cohérence des pratiques de simulation dans l’institution, en encadrant et en soutenant l’équipe de l’UES, en définissant et en mettant en œuvre ses prestations et son organisation. Vous réalisez la
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enseignement, recherche et prestations de services en mettant en œuvre le programme de simulation conformément aux orientations définies par HESAV. En outre, vous participez activement dans l’élaboration et la conduite des projets collaboratifs avec les différentes institutions partenaires. Enfin, vous représentez HESAV et l’UES dans les différentes nationaux et internationaux. PROFIL SOUHAITEVous êtes titulaire d’un Master ou d’un Doctorat dans le domaine de la Santé et bénéficiez d’une formation pédagogique ainsi qu’une expérience dans l’enseignement aux professionnel. les de la santé et dans la simulation en santé de 7 ans minimum. Un diplôme dans la gestion de projet peut être un vrai atout supplémentaire pour ce poste et avez mené des projets dans l’innovation dans l’enseignement par simulation et dans les domaines technologiques. Vous possédez une expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans la direction d’une équipe administrative et bénéficiez d’une formation en gestion du changement ainsi qu’en transformation des organisations. Enfin, vous possédez une expertise avérée pour un ou plusieurs des domaines suivants : Esprit de décision et détermination – Leadership – Vision globale et sens de la perspective – Délégation et contrôle. Délai de candidature :16 janvier 2026Entrée en fonction :de suite ou à convenirRenseignements :Monsieur Luc Jeanrenaud, Directeur du Département de la FormationCahier des charges détaillé :https://hesav. ch/offres-emploi/Taux d’activité :80-100%Type de contrat :CDILe dossier de candidature:via Jobup uniquement.
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PRINCIPALESAfin de renforcer le Département de la formation, nous cherchons un. e responsable de l’Unité d’Enseignement par la Simulation (UES). Vous élaborez et mettez en œuvre la politique de la simulation de HESAV et sa stratégie de développement en lien avec les orientations fixées par notre Direction. De plus, vous conduisez l’équipe et gérez les activités et les ressources de l’UES, en étant garant. e de la cohérence des pratiques de simulation dans l’institution, en encadrant et en soutenant l’équipe de l’UES, en définissant et en mettant en œuvre ses prestations et son organisation. Vous réalisez la
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enseignement, recherche et prestations de services en mettant en œuvre le programme de simulation conformément aux orientations définies par HESAV. En outre, vous participez activement dans l’élaboration et la conduite des projets collaboratifs avec les différentes institutions partenaires. Enfin, vous représentez HESAV et l’UES dans les différentes nationaux et internationaux. PROFIL SOUHAITEVous êtes titulaire d’un Master ou d’un Doctorat dans le domaine de la Santé et bénéficiez d’une formation pédagogique ainsi qu’une expérience dans l’enseignement aux professionnel. les de la santé et dans la simulation en santé de 7 ans minimum. Un diplôme dans la gestion de projet peut être un vrai atout supplémentaire pour ce poste et avez mené des projets dans l’innovation dans l’enseignement par simulation et dans les domaines technologiques. Vous possédez une expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans la direction d’une équipe administrative et bénéficiez d’une formation en gestion du changement ainsi qu’en transformation des organisations. Enfin, vous possédez une expertise avérée pour un ou plusieurs des domaines suivants : Esprit de décision et détermination – Leadership – Vision globale et sens de la perspective – Délégation et contrôle. Délai de candidature :16 janvier 2026Entrée en fonction :de suite ou à convenirRenseignements :Monsieur Luc Jeanrenaud, Directeur du Département de la FormationCahier des charges détaillé :https://hesav. ch/offres-emploi/Taux d’activité :80-100%Type de contrat :CDILe dossier de candidature:via Jobup uniquement.