Composée de 40 services dont les missions sont très variées, la Ville de Lausanne compte près de 6000 collaboratrices et collaborateurs.
- €¢ En sa qualité de service transversal et en fonction des orientations stratégiques de la Municipalité, le Service du personnel (SPEL) conçoit et développe le cadre et les conditions de travail du personnel de la Ville et veille à une mise en oeuvre équitable et cohérente.
- €¢ Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, l'Unité salaires et assurances recherche une ou un gestionnaire allocations familiales et contrôle des salaires auxiliaire.DuréeContrat d'auxiliaire d'une durée de 8 moisMission(s) principale(s)Assurer le traitement des demandes d'allocations familiales du personnel de la Ville de Lausanne (contrôles et décisions d'octroi) en application des législations en vigueurEditer la correspondance nécessaire au traitement des demandes et tenir à jour la documentation et les dossiers de suiviAssurer la correspondance avec le réseau RH sur les questions relatives aux demandes d'allocations familiales du personnelContrôler et analyser les variables et mutations ayant un impact direct sur la payeAssurer la conformité du calcul des salaires mensuelsRépondre aux demandes et sollicitations des autres services de la Ville de Lausanne (comptabilité, finance)Profil souhaitéCFC d'employé-e de commerce ou titre jugé équivalentCertificat de généraliste en assurances sociales, un atoutExpérience professionnelle dans la gestion de dossiers des allocations familiales et des salaires, idéalement dans une administration publiqueExpérience de l'utilisation d'un logiciel de gestion du personnelEsprit d'analyse, sens de l'organisation, rigueur et discrétionCuriosité, flexibilité et ouverture au changementAisance avec les outils informatiques (MS Office, SharePoint)Conditions spécialesCasier judiciaire viergeExtrait du registre des poursuitesLieu de travailPlace de la Louve 1 - 1001 LausanneEntrée en fonction1ermai 2026 ou à convenirRenseignementsMme Marie Lefèvre, cheffe d'unité, +41 21 315 23 94OffreOffre de services et documents usuels à adresser jusqu'au 20.02.2026 par formulaire électronique uniquement.En cas d'impossibilité, merci de contacter directement le service au +41 21 315 42 12.Agences de recrutement s'abstenir s.v.p.Nous accordons une grande attention à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs.
- €¢ Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu'aux hommes.