Travailler pour la Ville de LancyLa Ville de Lancy compte plus de 660 collaborateurs-rices investi-es au quotidien auprès de plus de 37 000 habitant-es.
- €¢ Troisième commune du Canton de Genève en termes de population, Lancy propose une politique des ressources humaines qui favorise l’efficience de son administration, contribuant à un service public de qualité adapté aux besoins de sa population.La Commune recherche des collaborateurs-rices prêt-es à s’investir au sein d’une administration publique dynamique, innovante et en pleine évolution.
- €¢ Composée d’une large palette de métiers, l'administration de la Ville de Lancy est divisée en 11 services communaux dont le service financier et de l’informatique (SFI).Vous souhaitez mettre vos
- €¢ Retrouvez toutes les informations sous :https://www.lancy.ch/emploisNous vous invitons à enregistrer cette annonce car elle ne sera plus disponible à l’expiration de la date de postulation.
au service de la collectivité ?Afin de contribuer au bon fonctionnement de son service, le SFI de la Ville de Lancy recherche un-e :ACHETEUR-EUSE_100%Votre mission:Assurer la mise en œuvre de la politique d’achats dans le respect du cadre légal des marchés publics en conduisant les procédures d’acquisition, en gérant les aspects administratifs et contractuels des dossiers, et en apportant conseil et expertise aux services utilisateurs.Vos principales activitésDéfinir une stratégie d'achats alignée sur la politique de la VilleAméliorer en continu les pratiques d'achats en fonction des évolutions du marchéAccompagner les services dans l'expression des besoins et les procédures de marchés publicsPlanifier et conduire les procédures complètes d'appels d'offresNégocier les conditions commerciales et contractuelles dans le respect du cadre légalFormaliser les décisions d'adjudication et sécuriser les éléments justificatifsMettre en place des contrats-cadres pour les achats récurrentsGarantir la bonne contractualisation avec les prestataires retenusÉvaluer la performance des achats à l'aide d'indicateurs et de tableaux de bordAssurer une veille juridique en matière de marchés publicsVos qualifications et compétencesÊtre titulaire d’une formation HES ou universitaire de niveau bachelorDisposer d’une formation complémentaire en marchés publics, achats, négociation et/ou contrôle des coûtsJustifier d’une expérience professionnelle de minimum 5 ans dans un rôle similaireAvoir de solides connaissances des procédures d’achats et des marchés publicsAvoir une très bonne maîtrise du français à l’oral comme à l’écritDémontrer une grande aisance avec les outils informatiques, en particulier Excel et les outils de gestion de type ERPAvoir des notions juridiques utiles à la rédaction de contratsInformations complémentaires:Délai de postulation :22 février 2025Entrée en fonction:dès que possibleTaux d’activité:100%Type de contrat:CDIRémunération:classe 17 à confirmer(Cliquer ici pour la classe)Lieu de travail:route de Saint Julien 63 – 1212 Grand LancyPrêt-e à relever de nouveaux défis? Postulez!Votre dossier de candidature doit impérativement contenir :CV et lettre de motivationCertificats de travail et diplômesTout autre document requis selon l’annonceA l’engagement, l’extrait du casier judiciaire est demandé pour tous les postes.Pour certaines fonctions, l’extrait du casier judiciaire spécial et/ou l’attestation de non-poursuite peut également être demandé.Soucieuse du développement durable, la Ville de Lancy accepte uniquement les dossiers de postulation saisis en ligne via son site internet.
Profil recherché
HES ou universitaire de niveau bachelorDisposer d’une formation complémentaire en marchés publics, achats, négociation et/ou contrôle des coûtsJustifier d’une expérience professionnelle de minimum 5 ans dans un rôle similaireAvoir de solides connaissances des procédures d’achats et des marchés publicsAvoir une très bonne maîtrise du français à l’oral comme à l’écritDémontrer une grande aisance avec les outils informatiques, en particulier Excel et les outils de gestion de type ERPAvoir des notions juridiques utiles à la rédaction de contratsInformations complémentaires:Délai de postulation :22 février 2025Entrée en fonction:dès que possibleTaux d’activité:100%Type de contrat:CDIRémunération:classe 17 à confirmer(Cliquer ici pour la classe)Lieu de travail:route de Saint Julien 63 – 1212 Grand LancyPrêt-e à relever de nouveaux défis? Postulez!Votre dossier de candidature doit impérativement contenir :CV et lettre de motivationCertificats de travail et diplômesTout autre document requis selon l’annonceA l’engagement, l’extrait du casier judiciaire est demandé pour tous les postesVos responsabilités
Travailler pour la Ville de LancyLa Ville de Lancy compte plus de 660 collaborateurs-rices investi-es au quotidien auprès de plus de 37 000 habitant-es.- €¢ Troisième commune du Canton de Genève en termes de population, Lancy propose une politique des ressources humaines qui favorise l’efficience de son administration, contribuant à un service public de qualité adapté aux besoins de sa population.La Commune recherche des collaborateurs-rices prêt-es à s’investir au sein d’une administration publi